Szkolenie online Personal branding oraz LinkedIn – budowanie własnej marki osobistej oraz pracowników

Każdy z nas posiada pewien wizerunek niezależnie czy tego chcemy czy nie. Ważne jest, czy robimy to świadomie i dzięki niemu osiągamy swoje cele. To samo dotyczy pracowników Twojej firmy – każda osoba pracująca w organizacji, ma wpływ na to, jak firma jest odbierana na zewnątrz i czy przyciąga pożądanych kandydatów. Dlatego tak kluczowe jest, aby wspierać ambasadorów firmy w budowaniu ich personal brandingu.

Podczas szkolenia zostaną zaprezentowane również zagadnienia, które pomogą stworzyć własną markę oaz strategię życia i sukcesu. Dzięki szkoleniu zdobędziesz praktyczna wiedzę, jak strategicznie podejść do budowania swojej marki osobistej, w jaki sposób pozyskać nowe kontakty zawodowe oraz jak zbudować wizerunek eksperta w swojej dziedzinie dzięki takiemu narzędziu jak LinkedIn.

Zdobycie praktycznej wiedzy na temat strategicznego budowania marki oraz umiejętność wdrożenia jej w świat biznesowy jak i mediów społecznościowych takich jak LinkedIn. Uczestnicy będą pracować nad swoimi przekonaniami aby wypracować pewność siebie. Otrzymają praktyczne narzędzia, które usprawnią ich pracę nad budowaniem marki pod kątem realizacji swoich celów, rozwoju osobistego lub wzrostu biznesu.

Po szkoleniu Uczestnik:
• przepracuje przekonania z powodu których ma trudności ze świadomym budowaniem swojej marki,
• dowie się, w jaki sposób tworzyć treści dostosowane do grupy odbiorców,
• zrozumie algorytmy LinkedIn, które mają wpływ na zasięgi swoich treści,
• przygotuje sobie plan działania, dzięki któremu w stopniu zaawansowanym zacznie korzystać z narzędzia LinkedIn,
• dowie się, jak budując własny wizerunek ma pozytywny wpływ na wizerunek firmy oraz jest jej ambasadorem,
• dostanie gotowe narzędzia do przygotowania programu ambasadorskiego opartego na komunikacji na LinkedIn,
• zrozumie różnice pomiędzy kontem prywatnym a firmowym,
• zobaczy kim warto się inspirować oraz jakich błędów unikać.

Pracownicy działów Hr. Osoby, które zajmują się w swojej firmie rekrutacją i chcą przyciągać nowe talenty do organizacji. Osoby odpowiedzialne za budowanie employee experience w swojej organizacji i osoby, które chcą wdrożyć program ambasadorski. Pracownicy marketingu, którzy są odpowiedzialni za przygotowanie strategii social mediowej na LinkedIn. Wszyscy, którzy chcą zbudować wizerunek eksperta w swojej dziedzinie.

Szkolenie prowadzone w formie warsztatowej, z wykorzystaniem podstawowych metod interaktywnych. Podczas szkolenia wykorzystane zostaną m.in.: zadania i ćwiczenia indywidualne i grupowe, wykorzystanie narzędzi design thinking, omówienie i analiza przykładów rynkowych, dyskusje grupowe, samodzielne opracowywanie rozwiązań.

1. Czym jest marka osobista?
2. Trendy rynkowe związane z personal brandingiem oraz LinkedIn
3. Przekonania dotyczące budowania personal brandingu
4. Ustalenie swojego celu oraz grupy docelowej
5. Jak wykorzystać LinkedIn do budowania marki osobistej?
6. Profil na LinkedIn – o czym pamiętać i jakich błędów nie popełniać?
7. Skuteczne budowanie sieci kontaktów
8. Jak budować wartościowe relacje na LinkedIn?
9. Jak pisać aby ludzie czytali moje posty?
10. Algorytmy LinkedIn – jak często pisać, kiedy, na co zwracać szczególną uwagę?
11. Jak prowadząc własne konto, wzmocnić pozycję rynkową firmy?
12. Dlaczego warto wdrażać Employee Advocacy w swojej organizacji?
13. Najciekawsze praktyki z rynku
14. Różnice między Company Page, a Twoim prywatnym kontem
15. Jak skutecznie prowadzić Company Page?
16. Najciekawsze praktyki prowadzenia Company Page z rynku

Renata Szatecka – ekspert w zakresie kompleksowego wspierania organizacji i ludzi w nich pracujących. Od początku kariery zawodowej związana z obszarem Employer Brandingu . W przeszłości odpowiedzialna za promocję dwóch międzynarodowych projektów łączących talenty ze światem biznesu – Enactus Poland oraz Global Management Challenge. Podczas pracy w agencji employer brandingowej zajmowała się budowaniem strategii EB oraz marketingiem rekrutacyjnym dla takich firm jak LOTTE Wedel, Wyborowa Pernod Ricard, Citi i Citi Handlowy. Odpowiedzialna za programy Alumnów, programy stażowe, onboarding, kampanie rekrutacyjne, grywalizacje wewnątrz firm. W ramach współpracy odpowiedzialna za zarządzanie praktykami letnimi oraz programem różnorodności w technologiach. Oba programy zdobyły nagrody branżowe – EB Excellence Awards. Absolwentka Szkoły Głównej Handlowej na kierunku Zarządzanie Projektami. Grupy warsztatowe cenią ją za łączenie praktyki biznesowej z procesem szkoleniowym. Twórczyni bloga onadlaniej.pl w ramach którego edukuje kobiety nt. niezależności finansowej i budowania ścieżki kariery.

Koszt uczestnictwa jednej osoby: 1390 zł + 23% VAT

Cena obejmuje:
• dostęp do platformy w czasie realizacji szkolenia
• autorskie materiały szkoleniowe
• certyfikat
• dostęp do platformy szkoleniowej na okres 6 miesięcy

Wymagania:
→ Każda zgłoszona osoba musi dysponować komputerem lub innym urządzeniem mobilnym z wbudowanym głośnikiem (opcjonalnie kamerą i mikrofonem) oraz dostępem do Internetu.
→ Wyżej wymieniony sprzęt nie obliguje Państwa do udostępniania swojego wizerunku, jest potrzebny, aby móc aktywnie uczestniczyć w szkoleniu.

Godziny zajęć: 10:00 – 15:30 

→ rozpoczęcie logowania przez Uczestników: 9:30
→ szkolenie: 10:00 – 15:30
→ w trakcie szkolenia przewidziane są przerwy, które będą ustalane wedle potrzeb w toku zajęć z trenerem

Informacje:
Agata Boniakowska, Anna Niedziółka
tel. (022) 208 28 36/208 28 26, fax (022) 211 20 90
agata.boniakowska@adnakademia.pl ; anna.niedziolka@adnakademia.pl